集團組織員工集中學習干部教育培訓有關規(guī)定

——培訓工作將更加落到實處

2013年4月19日上午，公司組織全體中層以上管理人員及人力資源相關人員專題學習了《中共中央組織部關于在干部教育培訓中進一步加強學員管理的規(guī)定》（以下簡稱《規(guī)定》）。

本次學習采取提訓的方式，要求公司中層以上管理人員和人力資源部工作人員全部參加，應訓31人，實際到位31人，按《通知》要求實現(xiàn)了專題學習的全覆蓋。

人力資源部專門對學習內(nèi)容作了系統(tǒng)的宣講面授、解讀，在整整一上午的專題學習中，學員均能遵守課堂紀律并作好記錄，有兩位學員還就如何處理工作與學習的時間矛盾提出了自己的若干看法、建議。

學員們普遍認為，本次專題學習很有必要、很有針對性，對于改進今后的學風有很大的促進作用。有學員說，該《規(guī)定》中的9條規(guī)定，都不是泛泛提要求，幾乎每一條都列舉了學員在培訓期間“不得”、“ 不準”的具體事項。針對干部教育培訓中有時存在或可能出現(xiàn)的問題，《規(guī)定》做了集中明確的規(guī)范，對促進我公司員工素質(zhì)提升大有助益。

參加學習的中高層管理人員均認為，本次學習的內(nèi)容不僅必要，而且也很及時。下一階段，我集團公司準備利用周末等休息時間開展專門的員工學習培訓活動。此時組織學習《規(guī)定》內(nèi)容，無疑是給馬上要開展的培訓活動打了一針強心劑，對提高培訓成效有積極促進和保障作用。